通勤時間の短縮

休憩時間の延長

などについて。
     これだけは知りたい・知っておきたい


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◇健康診査の結果医師の指導を受けた場合について
健康診査を受けた後に、その結果などから医師等から指導を受けた場合、事業主は必要な措置を講じる必要があります。
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◆健康診査の結果医師の指導を受けた場合・概要
必要な措置とは?
・妊娠中の通勤負担の緩和・・・通勤時間の短縮など
・休憩に関する措置・・・休憩時間の延長など
・その症状に対応する措置・・・作業の制限など


■対象者は?
妊娠中および産後1年以内の女性労働者で、医師から指示された人。


手続きは?
使用者に書式や口頭で請求します。


※この他にも女性に関して不利益な扱いを禁止して、女性を保護する規定が定められています。


手続き・問い合わせは下記へ
労働基準局
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